Uw personeel
onze passie!

Ingrid Oppers
HR-adviseur

Laagdrempelig en een echte teamplayer

Als HR-adviseur begeleid en adviseer ik gevraagd (en ongevraagd) als “Partner in Business” het management en ben ik vraagbaak voor de medewerkers. Ik geef transparantie, deskundigheid, betrouwbaarheid en duidelijkheid. Naast een gedegen kennis van de Wet en Regelgeving karakteriseert mijn werkwijze zich door tijdige signalering en een directe aanpak. ” HR problemen” die zich voordoen benader ik vanuit een oplossingsgerichte visie met Groningse nuchterheid. Als persoon ben ik laagdrempelig en een teamplayer en voel ik mij snel betrokken bij een organisatie.

Ruime ervaring

In 1990 ben ik begonnen op de salarisadministratie van een Psychiatrische instelling, aansluitend heb ik ter ondersteuning op de HR-afdeling gewerkt. Sinds 2008 ben ik werkzaam als HR-adviseur (na het behalen van mijn HBO HRM) in de Welzijnssector en de Gehandicaptenzorg.  Mijn HR ervaring heb ik dus voornamelijk opgedaan in de Zorg, zowel in grote als in kleine organisaties. Bij elke organisatie heb ik vanuit HR veelvuldig te maken gehad met fusies, reorganisaties en bezuinigingen. Hoewel het voor een HR-adviseur niet uitmaakt in welke branche je werkzaam bent aangezien het werk inhoudelijk, vanwege dezelfde  Wet en Regelgeving hetzelfde is, heb ik in 2016 met veel plezier een jaar in een technische omgeving gewerkt.